4. Resolver conflictos y lograr equidad
Updated - Tuesday 18 April 2006
La GIRH se ve como una forma de evitar o resolver conflictos sobre recursos hídricos y de lograr tres objetivos clave: equidad, eficiencia y sostenibilidad. De acuerdo con la definición de la GWP (Asociación Mundial del Agua): “la GIRH es un proceso que fomenta el desarrollo y gestión coordinados del agua, tierra y recursos relacionados, con el objeto de optimizar de forma equitativa los beneficios socioeconómicos resultantes, sin menoscabar la sostenibilidad de los ecosistemas vitales.”Se han formulado otras definiciones (ver Cuadro 5 del documento principal), pero la versión de la GWP capta los elementos primordiales de la GIRH. El concepto se ilustra gráficamente en la Figura 1 del documento principal. Los obstáculos comienzan a emerger cuando se pasa de la definición al proceso.
La gestión integrada de los recursos hídricos
TOP9_IWRM_S_06.pdf (196.5 kB)
Overview
- 1. Introducción
- 2. Un manual de GIRH
- 3. Una crisis de agua fresca
- 4. Resolver conflictos y lograr equidad
- 5. Restricciones políticas
- 6. Replicacion del concepto
- 7. ¿Es el agua un bien económico?
- 8. Necesidades y prioridades
- 9. Puntos de contacto e impactos
- 10. Incentivas GIRH y soluciones prácticas
- 11. La gestión “integral” de los recursos hídricos
- 12. Un punto de entrada para incrementar la participación
- 13. Resumen y conclusiones

